Бухгалтерские и налоговые услуги имеют огромное значение для успешной деятельности компаний и ИП. И сегодня нет необходимости кому-то лишний раз это доказывать. Такой учет необходим и это аксиома. В бизнесе организовать бухгалтерское обслуживание можно по-разному. Практически все способы сводятся к 3-м вариантам. Первый вариант – штатный бухгалтер, второй – когда компания нанимает специалиста частной практики и третий - сотрудничество с надежной и основательной фирмой в сфере аутсорсинга финансово-юридических услуг.
Разумеется, на каждом предприятии индивидуально решают, каким образом наладить у себя функционирование управленческого учета, бухгалтерские и налоговые услуги. При этом важно подчеркнуть еще раз главные отличия всех обозначенных вариантов обслуживания.
Если собственник нанимает штатного бухгалтера, это означает еще одного работника, на которого распространяются все льготы в штате – оплата больничных, отпуска, сессий и т.п. Стоит подумать, нужен ли постоянный бухгалтер небольшой фирме, если она не постоянно нуждается в его услугах? Стоит ли ежедневно предоставлять ему рабочее место, оплачивать его присутствие на работе, если нужда в бухгалтерском обслуживании появляется лишь периодично, но никак не ежедневно?
Частный специалист, это бухгалтер, так сказать, «с улицы». Сможете ли вы незнакомому, по сути, человеку, доверить всю подноготную своего бизнеса? Ведь он будет иметь доступ ко всей финансовой стороне вашей деятельности.
Компания в сфере финансового аутсорсинга предоставляет весь комплекс бухгалтерских и налоговых услуг и может полностью сопровождать ваш бизнес в направление бухгалтерского обслуживания. А организация сама вправе выбирать необходимый для нее перечень услуг. Между сторонами заключается договор и в течение срока его действия аутсорсинговая компания предоставляет свои услуги.
Компания РиПеК уже в течение 10 лет известна на рынке московского аутсорсинга бухгалтерского и налогового учета. Отпраздновав свой первый юбилей, РиПеК успешно продолжает свою деятельность, сотрудничая с предприятиями, ИП, и организациями разных профессиональных областей и направлений бизнеса. Этому способствует солидная практика и методичная актуализация знаний персонала. РиПеК возьмет на себя не только ведение бухгалтерского обслуживания, но и встречи с налоговыми инспекторами.
|