Забота об улучшении условий жизни граждан, во избежание иммиграции |
В случае потери граждан работы и безработицы государство реализует путем установления социальных гарантий и компенсаций, уровень которых зависит от возможностей страны на соответствующем этапе развития. Согласно Закону РФ "О занятости населения" существуют следующие виды гарантий:
- пособия по безработице;
- выплаты стипендий на период подготовки, переподготовки либо преднамеренного повышения квалификации по направлению от службы занятости;
- особые гарантии при высвобождении работников с предприятий, учреждений и организаций;
- дополнительная материальная помощь для безработных и членов их семей, которые находятся на их иждивении.
Кроме того, дополнительные социальные гарантии и помощи в случае потери работы могут предусматриваться также коллективными договорами предприятий и соглашениями государственного, регионального или отраслевого уровня.
Безработными Закон признает трудоспособных граждан трудоспособного возраста, которые по некоторым причинам не имеют заработка, либо других предусмотренных действующим законодательством, дополнительных доходов через отсутствие должной работы. Такие лица обязательно должны быть зарегистрированы в государственной службе занятости, и действительно искать работу и готовы приступить к ней.
Вместе с тем Закон не относит к безработных граждан в возрасте до 16 лет, исключением могут быть те, которые работали и были уволены из-за таких изменений:
- организация производства и труда, реорганизация и ликвидация, перепрофилированием предприятия, и сокращение численности штата;
- впервые ищут работу, не имеют профессии из-за их отказа от прохождения специальной профессиональной подготовки, (работа временного характера);
- лица, которые отказались от двух и более предложений предоставляемой работы с момента регистрации этих лиц в службе занятости, в категории лиц, ищущих работу;
- лица, которые имеют право на пенсию в соответствии с законодательством.
|
